JAKARTA – Proses seleksi untuk Rekrutmen BUMN 2025 kini memasuki babak yang sangat krusial.
Setelah proses pendaftaran yang dibuka pada 7 hingga 19 Maret 2025, para peserta kini tengah menghadapi tahapan seleksi administratif.
Ini adalah langkah awal menuju peluang bergabung dengan Badan Usaha Milik Negara (BUMN), yang menjadi tujuan banyak pencari kerja di Indonesia.
Tidak hanya sekadar memenuhi syarat administratif, peserta juga harus siap menghadapi serangkaian tes yang semakin ketat, salah satunya adalah tes “English dan Learning Agility,” yang menjadi bagian dari tes tahap kedua.
Dikutip dari akun Instagram resmi @bisabumndotcom, Rekrutmen BUMN 2025 terbagi menjadi empat tahapan utama.
Proses ini dirancang untuk menilai berbagai aspek kemampuan peserta, mulai dari tes kemampuan dasar hingga tes kompetensi bidang yang lebih spesifik.
Rangkaian tes ini tidak hanya mengukur kemampuan intelektual, tetapi juga perilaku, integritas, dan kesiapan calon karyawan untuk berkontribusi dalam perusahaan BUMN.
Dengan demikian, persiapan yang matang sangat diperlukan agar peserta dapat melewati tahapan ini dengan baik.
Rincian Jadwal Tiga Tahapan Tes Seleksi Rekrutmen BUMN 2025
1. Masa Pendaftaran dan Seleksi Administrasi
* Pendaftaran: 7 Maret – 19 Maret 2025
* Seleksi Administrasi: Minggu kedua April 2025.
- Tahap pertama ini merupakan proses awal yang harus dilalui setiap peserta.
- Pada tahap ini, calon peserta harus memastikan bahwa semua persyaratan administrasi telah dipenuhi dengan baik.
- Seleksi administratif akan melibatkan verifikasi dokumen, seperti identitas diri, ijazah, serta pengalaman kerja.
- Proses ini bertujuan untuk memastikan bahwa hanya peserta yang memenuhi syarat yang bisa melanjutkan ke tahapan berikutnya.
2. Tes Tahap 1: TKD, AKHLAK, dan Wawasan Kebangsaan
* Compatibility Device Check: Minggu ketiga April 2025
* Pelaksanaan Tes Tahap 1: Minggu keempat April 2025
* Pengumuman Hasil: Minggu kedua Mei 2025.
Tahap pertama melibatkan tes Kompetensi Dasar (TKD) yang terdiri dari beberapa subtes, termasuk Tes Intelegensia Umum (TIU), Tes Karakteristik Pribadi (TKP), serta tes mengenai nilai-nilai AKHLAK yang menjadi bagian dari budaya kerja BUMN.
Selain itu, tes ini juga mencakup pengujian tentang Wawasan Kebangsaan, yang bertujuan untuk mengukur pemahaman peserta terhadap nilai-nilai kebangsaan Indonesia.
Peserta juga akan menjalani Compatibility Device Check untuk memastikan perangkat yang digunakan dapat mendukung kelancaran ujian daring.
Setelah tes selesai, pengumuman hasil seleksi akan dilakukan pada minggu kedua Mei 2025.
3. Tes Tahap 2: English dan Learning Agility
* Compatibility Device Check: Minggu kedua Mei 2025
* Pelaksanaan Tes Tahap 2: Minggu ketiga Mei 2025
* Pengumuman Hasil: Minggu kedua Juni 2025
Tes ini akan menguji kemampuan bahasa Inggris para peserta, yang menjadi salah satu syarat penting dalam berkarier di perusahaan BUMN, mengingat banyaknya kerjasama internasional yang dilakukan oleh BUMN.
Tes ini akan mengukur keterampilan peserta dalam pemahaman teks, kemampuan menulis, serta kemampuan berbicara dalam bahasa Inggris.
Selain itu, peserta juga akan menjalani tes Learning Agility, yaitu kemampuan untuk belajar dan beradaptasi dengan cepat dalam lingkungan kerja yang dinamis.
Hal ini penting untuk memastikan bahwa calon karyawan mampu menghadapi tantangan yang berkembang di lingkungan BUMN.
4. Tes Tahap 3: Tes Kompetensi Bidang (TKB) oleh BUMN
* Pelaksanaan Tes: Juni – Juli 2025
* Pengumuman Final: Minggu pertama Juli 2025
Pada tahap ini, peserta akan diuji dengan tes yang lebih spesifik, yaitu Tes Kompetensi Bidang (TKB), yang disesuaikan dengan posisi yang dilamar oleh peserta.
Tes ini bertujuan untuk mengukur kemampuan teknis dan pengetahuan peserta dalam bidang yang relevan dengan pekerjaan yang akan mereka jalani.
Tes ini juga mencakup wawancara dengan pihak BUMN yang bertujuan untuk menilai kesesuaian antara keterampilan peserta dan kebutuhan perusahaan.
Hasil dari tes ini akan menentukan siapa yang akhirnya akan diterima sebagai karyawan BUMN.
Persiapan yang Harus Dilakukan Peserta
Menghadapi seleksi Rekrutmen BUMN 2025 bukanlah hal yang mudah. Persiapan yang matang sangat penting untuk menghadapi setiap tahapan tes dengan percaya diri.
Berikut adalah beberapa langkah yang dapat dilakukan peserta untuk mempersiapkan diri dengan baik:
– Mengikuti Pelatihan Online untuk Tes TKD dan AKHLAK
Mengasah kemampuan di bidang Tes Kemampuan Dasar (TKD) dan nilai-nilai AKHLAK yang diterapkan dalam BUMN akan memberikan keunggulan kompetitif.
Pelatihan online yang tersedia dapat membantu peserta memahami format soal dan meningkatkan kemampuan dalam menyelesaikan tes.
– Meningkatkan Kemampuan Bahasa Inggris
Karena tes bahasa Inggris adalah bagian dari seleksi, peserta disarankan untuk memperbaiki keterampilan bahasa Inggris mereka.
Mengikuti kursus atau berlatih soal-soal TOEFL/IELTS dapat membantu peserta meningkatkan kemampuan bahasa Inggris mereka secara signifikan.
– Berlatih Soal Tes Kompetensi Bidang (TKB)
Untuk tes TKB, sangat penting bagi peserta untuk berlatih soal-soal yang relevan dengan bidang pekerjaan yang mereka lamar.
Menguasai pengetahuan teknis terkait posisi yang dilamar akan sangat berpengaruh pada kelulusan peserta.***
